根据县委统一部署，2023年7月10日至7月31日，县委第二巡察组对共青团沅陵县委员会进行了巡察。10月13日，县委第二巡察组向共青团沅陵县委员会反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、组织整改落实情况
共青团沅陵县委员会以高度的政治自觉和坚定的决心，全面贯彻落实巡察整改工作，将其视为践行“四个意识”和“两个维护”的关键实践。团县委通过召开关于巡察整改的部署会、推进会，深入学习习近平总书记关于巡察工作的重要指示精神，并严格遵循县委巡察组提供的反馈意见，实行严格的责任制度，确保整改工作全面推进。
为加强整改工作的领导和管理，团县委成立巡察整改工作领导小组，由团委书记谢松担任组长，明确责任领导、部门和具体措施，制定详细的整改问题清单，并设定了明确的完成时限，确保整改工作有序、高效进行。此外，团县委还召开了专题民主生活会，班子成员围绕巡察反馈的问题，进行了深入剖析和讨论，并开展了严肃开展批评和自我批评，旨在查找问题根源，明确改进措施，确保后期巡察整改工作更加规范、有效。
截至2023年12月31日，巡察反馈的13个问题完成整改13个。巡察移交的立行立改问题2个，已完成整改2个。
二、巡察反馈问题整改进展情况
（一）反馈问题:聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署欠到位
1.学习贯彻落实上级精神欠到位。
整改情况：团县委深化中心组学习，定期研讨党的二十大、团的十九大精神，确保全体成员深刻领会。每月开展中心组学习，每周集中研讨，保障学习深入全面。针对“幻方助学”监督问题，团县委深刻反思，剖析原因，加强与相关部门合作，精准摸排名单，合理分配名额，强化申请资料审查和实地监督，确保助学工作落到实处。在“情满旅途暖冬行动”中，团县委提前规划部署，明确责任分工，确保志愿服务高效有序。同时，结合主题教育，深入基层调研，发挥青年力量，推动共青团工作创新发展。
2.落实意识形态工作责任制欠到位。
整改情况:团县委深刻认识到“第一议题”制度的重要性，并在班子会议上严格落实。同时，强化党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，确保全面领会其精神实质。团委制定详细学习计划，采用多种形式高标准开展理论中心组学习，推行中心发言制度，确保每期内容突出、有针对性。此外，团委更新新媒体管理台账，建立公众号三审制度，设立专人管理，加强网络意识形态阵地宣传。在明确分工方面，调整班子成员分工，建立网络意识形态工作问责机制，成立网上舆情应急管控领导小组，定期分析研判网络意识形态领域情况。
3.对全县共青团工作的领导欠到位。
整改情况:团县委全面梳理共青团工作，对落实不佳的工作进行督导指导，对困难工作提供协助，确保工作落到实处。同时，开展定期督查，确保事务分解工作得到落实，对无效提醒及时反馈，加强业务学习，通过公众号发布业务知识，推动工作规范化。修订综合目标考核管理办法，细化考核指标，依据工作计划、工作开展情况要等进行考核，落实“一线工作法”，确保考核公正准确。团员管理方面，建立健全管理制度，加强培训和教育，建立联系机制，了解团员情况，提供必要帮助。核实团员发展人数，加强失联、托管团员管理。团费管理方面，明确管理责任，规范财务处理流程，解决审批不规范问题，加强财务纪律。团员档案管理方面，规范流程，清理滞留档案，建立管理制度，要求各学校自查自纠，乡镇设立专人专岗，确保档案归属明确。
（二）反馈问题:整治群众身边腐败问题和不正之风工作有差距
4.履行主体责任有差距。
整改情况：团县委在党风廉政建设和绩效考评机制方面取得了显著进展。通过建立检查机制，加强常态化督查，确保党风廉政建设深入实施。同时，重视学习工作，将学习党的政治理论作为班子建设的关键，提升班子成员和干部职工对“一岗双责”的认识。此外，团县委还积极接受监督，邀请纪检监察组参与决策过程，提高决策透明度。近期，团县委已向纪检监察组进行了工作汇报，并提交了落实党风廉政主体责任的专题报告，全面展示了工作成果。
5.履行监督责任有差距。
整改情况：团县委在监督工作上积极创新，通过建立内部监督检查制度、举办廉洁公益足球赛等活动，实现了监督的刚柔并济。同时，规范了内部监督管理制度，加强与派驻纪检组的沟通协作，确保监督全面深入。派驻纪检监察组则主动作为，精准开展政治生态分析研判，通过多种形式加强日常监督提醒，提高党员干部廉洁自律意识。团县委与派驻纪检组共同努力，形成监督合力，推动党风廉政建设和反腐败工作取得显著成效。
6.清廉机关建设力度不够。
整改情况:一是加强了廉政教育和宣传工作，通过学习习近平总书记的重要论述、召开廉洁座谈会、签署廉洁座右铭等活动，使廉洁理念深入人心。二是利用办公楼宣传栏开展廉洁宣传，营造清廉机关氛围。并且优化了人员分工和廉政风险防控机制。针对原有分工中存在的廉政风险问题，团县委及时进行了调整，确保纪检和财务工作的独立性。三是建立健全了廉政风险防控机制，完善了财务内控制度，从制度上保障廉政建设。
7.财务管理不规范。
整改情况：一是针对会计记账错误问题，我们已联系经办人员及分管领导，查明原因系对财务制度不熟悉所致。并对相关人员开展财务制度培训，确保今后规范操作。二是完善财务管理制度，规范报账流程，确保财务准确、规范。对于机关用车审批程序不严格问题，我们已采取多项措施整改。严格用车审批程序，先申请后用车，无审批单不派车。三是对相关领导和财务人员提醒谈话，严肃财务纪律，杜绝同类问题。
（三）反馈问题:基层党组织战斗堡垒作用发挥不充分
8.班子建设有待加强。
整改情况:团县委深入调研，全面了解问题并出具情况说明，完善民主集中制和内部管理制度，确保决策科学民主。明确副书记工作职责与考核细则，强化与原单位联系，提升工作效率。同时，加强与派驻纪检组协作，邀请参与“三重一大”决策，增强合规性与透明度。制定下基层计划，领导深入调研，提升基层工作实效。针对具体问题，团县委开展整改，领导间提醒谈话，严肃财务纪律，杜绝同类问题。加强对兼挂职副书记的管理培养，对优秀人才进行推荐，为组织注入新活力。
9.党建主体责任落实欠到位。
整改情况:团县委在党建工作上取得了显著进展。首先，领导层深刻认识到党建工作的重要性，通过召开班子会专题研究，明确了党建与业务工作的结合点，形成了党建和业务协同发展的良好态势。其次，团县委规范了党员大会的召开和主题党日活动的安排，确保一季度一次党员大会按时召开，全年主题党日活动计划提前制定并通知到位。
10.党内政治生活不严肃。
整改情况:团县委在党建工作上取得显著进展。在民主生活会上，班子成员严格遵守规定，深入批评与自我批评，推动班子建设和事业发展，实现红脸出汗、排毒治病的效果。同时，党支部遵循组织生活会程序，党员们敢于直面问题，多点“辣味”，不搞无原则纷争，得到严格党内生活锻炼。支部委员带头示范，确保组织生活会见真章、有辣味、出实效。
11.贯彻落实党和国家机构改革、机构编制重大决策部署不到位
整改情况:将《机构编制监督检查工作办法》、《机构编制违规违纪违法行为处理和问责规则(试行)》纳入11月理论中心组学习内容中，将文件精神传达到每位领导班子。
（四）反馈问题:落实整改欠到位
12.“未巡先改”工作欠到位。
整改情况:鉴于本年度“未巡先改”工作已完成资料归档工作，由时任分管该项工作的领导在本年度民主生活会中认真查摆该项问题，并深刻剖析问题产生的原因，以此为鉴，明确整改方向；于11月召开了1次专题书记班子会，认真学习习近平总书记关于巡视巡察工作及党风廉政工作的重要论述精神，充分认识“未巡先改”等工作的重要性。
13.巡察整改不彻底。
整改情况:健全制度机制，主要领导与分管财务领导谈心谈话，完善党务、财务等管理制度并严格执行。同时，结合巡察反馈问题，认真自查反思，及时整改完善，确保整改取得实效，推动团县委工作规范有序发展。
三、继续深化后续整改
共青团沅陵县委员会在整改工作中已取得阶段性进展，但深知仍需深化努力，以更大的力度推进解决深层次问题。全体干部职工将进一步提升政治意识，深入学习并贯彻习近平总书记关于巡察工作的重要指示精神，坚决执行中央、省、市和县委的决策部署。我们将保持目标清晰、标准严格、力度不减，对整改事项实施精细化管理，确保每项工作都有明确的回应和具体的落实。同时，我们将紧密结合当前工作实际，将巡察整改与共青团日常工作深度融合，全面提升和改进各项工作的质量和效率。团县委将坚定不移地推进巡察整改的后续工作，确保整改措施落到实处，全面完成整改任务。我们将以实际成效展现共青团的责任担当，为团组织的建设和发展贡献青春力量。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话:4266997；电子邮箱:gqtylxw4266997@163.com。
共青团沅陵县委员会
2024年2月5日
来源：县委巡察办
编辑：唐圣利